由孚盟軟件擔任起草單位之一的《大數據應用人才等級要求與評價方法》團體標準正式對外發布

隨著中國標準化工作改革的深入推進，團體標準得到了政府及社會各界的高度重視。上海市計算機行業協會為推進團體標準的發展和進步，積極征求企業參與編制或了解更多團體標準工作。2022年9月，由上海市計算機行業協會教育培訓專業委員會、上海市計算機行業協會數字經濟專業委員會（籌）主辦的《大數據應用人才等級要求與評價方法》團體標準討論會在上海孚盟軟件有限公司召開，孚盟軟件作為起草單位之一受邀承辦該會議。

該團隊標準遵循開放、公平、透明、協商一致和促進貿易和交流的原則，按照在全國標準信息平臺公布的《標準制定程序文件_SCTA》制定。在制定過程中，孚盟軟件也結合自身行業特點，在上海市計算機行業協會數字經濟專業委員會統一組織和指導下，就標準的具體內容提出了相關具體的意見和建議。近日，該團隊標準已正式對外發布并實施。

《大數據應用人才等級要求與評價方法》團體標準給出了大數據應用人才能力要素的說明，規定了大數據應用人才能力的要求，描述了大數據應用人才能力評價的方法，適用于大數據產業從業人員的崗位能力培養和評價及其他行業大數據技術應用人員提升其所在崗位工作效率的能力培養和評價。

大數據的研究與應用正影響著社會生活，成為經濟發展的新動能。當前社會，在產生大數據的同時，更需要大數據力量，發展大數據產業及培養大數據人才已經極為迫切和必要。鑒于此，孚盟軟件也將深度運用該團隊標準于自身企業，努力挖掘、鑒別、培養、孵化新一代應用型大數據人才，強化其對數據本身的洞察理解能力和對多元復雜數據的深度分析處理能力，以此助力我國戰略新興產業的蓬勃發展。